今日のお題、深く考えたことがある人はいないと思いますが、 よくよく考えてみるとまず、「知る」こと…‥学んで、経験や 体験をして、物事の状態内容を理解して、突然気付いたり感じ 取ったりして、そして、知ることによって「出来る」ようになると考えます。
しかし知っているからと言っても全く興味がなかったら出来る ようにはならないですよね。
私ごとですが今思うと、子供の頃はいろいろなことに興味を持 ち、積極的に教わったり、やってみたりして「出来る」ように なっていたと思います当時一番興味のあった野球については、何年も継続され「出来 ている」になっていたのでは…？
話は変わりますが、職場の改善も一緒ですよね、なぜ失敗が繰 り返されるのだろう？ なぜ上手く行ったり、行かなかったり するのだろう？
日々業務に追われ忙しい中なので忘れがちですが、 なぜ、なぜと興味を持ち「知る」ことによって「出来る」職場 づくりを、そして繰り返し継続することによって「出来てい る」楽しくやりがいのある職場になりそうです。 ・・・・・ と言いながら現実の厳しさを感じ「出来ていない」自分に日々 反省です。